LegalGELegalGE
სერვისებისპეციალისტებიკომპანიებიტრენინგებიბლოგიკონტაქტი
...
Loading...
LegalGELegalGE

იურიდიული სერვისების პლატფორმა

სწრაფი ბმულები

  • პრაქტიკა
  • სპეციალისტები
  • კომპანიები
  • ბლოგი
  • კონტაქტი

სამართლებრივი

  • კონფიდენციალურობა
  • წესები და პირობები
  • ქუქი-ფაილების პოლიტიკა

კონტაქტი

contact@legal.ge

+995 551 911 961

თბილისი, საქართველო

© 2026 LegalGE. ყველა უფლება დაცულია.

შექმნილია -ში საქართველო

საქართველოს წამყვანი იურიდიული პლატფორმა

პროფესიონალური სერვისების პლატფორმა საქართველოში

იპოვეთ საუკეთესო სპეციალისტები და კომპანიები საქართველოში. პროფესიონალური კონსულტაცია, ვერიფიცირებული ადვოკატები, ფინანსისტები, ბუღალტრები...

იპოვე სპეციალისტიპრაქტიკის სფეროები
0+
პრაქტიკის სფერო
0+
სპეციალისტი
0+
ენა
მიგრაცია საქართველოში
აპოსტილი და დოკუმენტების ლეგალიზაცია
ᲛᲒ
მორის გიგაური
იურისტი
მიგრაცია საქართველოში
დოკუმენტების თარგმნა და დამოწმება
ᲛᲒ
მორის გიგაური
იურისტი
მიგრაცია საქართველოში
ციფრული მომთაბარის ვიზა და ბინადრობა
ᲛᲒ
მორის გიგაური
იურისტი
მიგრაცია საქართველოში
ბიზნეს და საინვესტიციო იმიგრაცია
ᲛᲒ
მორის გიგაური
იურისტი
კორპორატიული მმართველობა და ბიზნეს შესაბამისობა
M&A და კორპორაციული რესტრუქტურიზაცია
ᲓᲛ
დავით მაისურაძე
იურისტი
სერვისები

პრაქტიკის სფეროები

ყველა სფერო
ბუღალტერია და ფინანსური კონსულტაცია
სისხლის სამართალი
საავიაციო და საზღვაო სამართალი
საბანკო და საფინანსო სამართალი
სამოქალაქო სამართალი
კორპორაციული და კომერციული სამართალი
დავების გადაწყვეტა და სასამართლო წარმომადგენლობა
განათლების სამართალი
ყველა სფერო
ბლოგი

რჩეული სიახლეები

ყველა სიახლე
საქართველოში ნებართვის გარეშე მუშაობა ახლა უკანონოა: რა უნდა გააკეთონ უცხოელებმა
უცხო ქვეყნის მოქალაქეებისა და მიგრაციის შესახებ კანონმდებლობის სიახლეები

საქართველოში ნებართვის გარეშე მუშაობა ახლა უკანონოა: რა უნდა გააკეთონ უცხოელებმა

სჭირდებათ თუ არა უცხოელებს მუშაობის ნებართვა საქართველოში?

დიახ. 2026 წლის 1 მარტიდან, უცხო ქვეყნის მოქალაქეების უმეტესობას, რომლებსაც არ გააჩნიათ მუდმივი ცხოვრების ნებართვა, მოეთხოვებათ „შრომითი საქმიანობის უფლების“ დამადასტურებელი ნებართვის აღება საქართველოში ნებისმიერი ანაზღაურებადი სამუშაოს, ფრილანსერული საქმიანობის ან ბიზნესოპერაციების დაწყებამდე. ეს მოთხოვნა ვრცელდება იმ შემთხვევაშიც, თუ უცხოელი უკვე ფლობს მოქმედ ვიზას ან დროებითი ბინადრობის ნებართვას. ნებართვას გასცემს დასაქმების ხელშეწყობის სახელმწიფო სააგენტო „შრომითი მიგრაციის შესახებ“ საქართველოს კანონის საფუძველზე.

ვინ თავისუფლდება მუშაობის ნებართვის აღების ვალდებულებისგან?

„შრომითი მიგრაციის შესახებ“ საქართველოს კანონით გათვალისწინებული გამონაკლისები ვრცელდება აღიარებულ ლტოლვილებზე, თავშესაფრის მაძიებლებზე, აკრედიტებული დიპლომატიური მისიებისა და საერთაშორისო ორგანიზაციების თანამშრომლებზე, აკრედიტებულ უცხოელ ჟურნალისტებზე და საინვესტიციო ან მუდმივი ბინადრობის ნებართვის მქონე პირებზე. უცხო ქვეყნის მოქალაქეები, რომლებიც მუშაობენ სრულად დისტანციურად და არ გააჩნიათ ეკონომიკური კავშირი საქართველოსთან — არ ჰყავთ ადგილობრივი კლიენტები და არ აქვთ რეგისტრირებული ბიზნესი საქართველოში — ასევე შეიძლება მოექცნენ გამონაკლისებში, თუმცა ამ საკითხზე სრული რეგულაციური განმარტება ჯერ კიდევ დაზუსტების პროცესშია.

როგორ უნდა აიღოს მუშაობის ნებართვა თვითდასაქმებულმა უცხოელმა ან ინდმეწარმემ?

თვითდასაქმებულ უცხოელებს განაცხადი შეაქვთ დამოუკიდებლად, შრომითი მიგრაციის ელექტრონული პორტალის მეშვეობით: www.labourmigration.moh.gov.ge. განაცხადის შევსებისას საჭიროა პირადი და პროფესიული დოკუმენტაცია, ბიზნესგეგმა ან არსებული ბიზნესაქმიანობის დამადასტურებელი საბუთი და მომსახურების საფასურის გადახდა. განმცხადებლებმა ასევე უნდა გაიარონ სავალდებულო ვიდეო გასაუბრება დასაქმების ხელშეწყობის სახელმწიფო სააგენტოსთან. განხილვის სტანდარტული ვადა 30 კალენდარული დღეა; ასევე ხელმისაწვდომია დაჩქარებული 10-დღიანი სერვისი გაორმაგებული ტარიფით.

რა ჯარიმებია გათვალისწინებული უნებართვო მუშაობისთვის?

„შრომითი მიგრაციის შესახებ“ საქართველოს კანონის თანახმად, პირველი დარღვევისთვის როგორც უცხოელი მუშაკი, ისე დამსაქმებელი კომპანია ჯარიმდება 2 000 ლარით. 12 თვის განმავლობაში განმეორებითი დარღვევის შემთხვევაში სანქციები იზრდება: მეორე დარღვევაზე ჯარიმა ორმაგდება, ხოლო შემდგომ — სამმაგდება. ანალოგიური ჯარიმები ვრცელდებათ თვითდასაქმებულ უცხოელებზეც, რომლებიც საქმიანობას საჭირო ნებართვის გარეშე ეწევიან.

რა ვადა აქვთ საქართველოში უკვე დასაქმებულ უცხოელებს ნებართვის ასაღებად?

უცხო ქვეყნის მოქალაქეებს, რომლებიც 2026 წლის 1 მარტის მდგომარეობით რეგისტრირებულნი იყვნენ საქართველოს შრომითი მიგრაციის სისტემაში აქტიური სტატუსით, აქვთ ვადა 2027 წლის 1 იანვრამდე, რათა მოაწესრიგონ თავიანთი სტატუსი შრომითი საქმიანობის ნებართვისა და შესაბამისი ბინადრობის დოკუმენტაციის მიღებით. თვითდასაქმებულ უცხოელებს, რომლებიც ბიზნესს 2026 წლის 1 მარტამდე აწარმოებდნენ, მთავრობის №70 დადგენილების გარდამავალი დებულებების თანახმად, მოთხოვნები შეეხებათ 2026 წლის 1 მაისიდან.

აძლევს თუ არა ბინადრობის მოწმობა უცხოელს მუშაობის უფლებას?

არა. 2026 წლის 1 მარტიდან ამოქმედებული წესების თანახმად, ბინადრობის ნებართვის ფლობა ავტომატურად არ ნიშნავს მუშაობის ან ბიზნესის წარმოების უფლებას. საჭიროა ცალკე „შრომითი საქმიანობის ნებართვა“, გარდა იმ შემთხვევისა, როდესაც უცხოელი ფლობს მუდმივ ან საინვესტიციო ბინადრობის ნებართვას. მხოლოდ დროებითი ბინადრობის ნებართვა აღარ წარმოადგენს დასაქმების ან სამეწარმეო საქმიანობისთვის საკმარის სამართლებრივ საფუძველს.

შეუძლია თუ არა დამსაქმებელს უცხოელის აყვანა ბაზრის კვლევის გარეშე?

უმეტეს შემთხვევაში, დამსაქმებელმა ჯერ უნდა განათავსოს ვაკანსია დასაქმების ეროვნულ პორტალზე სულ მცირე 10 სამუშაო დღით, რათა დაადასტუროს, რომ შესაფერისი ადგილობრივი კადრი არ მოიძებნება. თუმცა, ბაზრის კვლევის ვალდებულება არ ვრცელდებათ კომპანიებზე, რომლებსაც მინიჭებული აქვთ საერთაშორისო კომპანიის სტატუსი საქართველოს საგადასახადო კოდექსის მიხედვით, აკრედიტებულ აკადემიურ დაწესებულებებზე, ან ისეთ პოზიციებზე, სადაც ყოველთვიური ხელფასი აღემატება 15 000 ლარს და ობიექტურად საჭიროა შესაბამისი უმაღლესი განათლება.

როგორ დამეხმარება Legal.ge ახალი რეგულაციების დაცვაში?

Legal.ge აკავშირებს ფიზიკურ პირებსა და დამსაქმებლებს კვალიფიციურ ქართველ იურისტებთან, რომლებიც სპეციალიზდებიან იმიგრაციის, შრომის სამართლისა და ბიზნესის რეგისტრაციის საკითხებში. გჭირდებათ თუ არა დახმარება მუშაობის ნებართვის განაცხადის მომზადებაში, გამონაკლისების შეფასებაში, ან თქვენი კომპანიის „შრომითი მიგრაციის შესახებ“ კანონთან შესაბამისობის უზრუნველყოფაში, პლატფორმის მეშვეობით შეგიძლიათ დაათვალიეროთ ვერიფიცირებული სპეციალისტების პროფილები და პირდაპირ დაუკავშირდეთ იურისტს.

თებ 234 წთ
საქართველომ ხელი მოაწერა ისტორიულ შეთანხმებას უძრავი ქონების ტოკენიზაციის შესახებ არაბთა გაერთიანებული საამიროების PropTech-პიონერ PRYPCO-სთან
ციფრული მმართველობა / რეგულაციური ტექნოლოგიები

საქართველომ ხელი მოაწერა ისტორიულ შეთანხმებას უძრავი ქონების ტოკენიზაციის შესახებ არაბთა გაერთიანებული საამიროების PropTech-პიონერ PRYPCO-სთან

თებ 204 წთ
ციფრული და ჭკვიანი ხელშეკრულებების არსი და მათი თანაკვეთა
ლეგალტექი

ციფრული და ჭკვიანი ხელშეკრულებების არსი და მათი თანაკვეთა

თებ 203 წთ
ციფრული სამართლის ახალი კონცეფციები: დიდი მონაცემები, ეკოსისტემები და ფინტექი
ფინტექი

ციფრული სამართლის ახალი კონცეფციები: დიდი მონაცემები, ეკოსისტემები და ფინტექი

თებ 23 წთ
ყველა სიახლე
ტრენინგები

მოახლოებული ტრენინგები

ყველა ტრენინგი
კრიპტოვალუტისა და ბლოკჩეინის სამართლის შესავალი კურსიოფლაინ

კრიპტოვალუტისა და ბლოკჩეინის სამართლის შესავალი კურსი

ვახტანგ ბარამაშვილივახტანგ ბარამაშვილი
300₾
ყველა ტრენინგი
გუნდი

რჩეული სპეციალისტები

ყველა სპეციალისტი
გიორგი ფანცულაია

გიორგი ფანცულაია

ადვოკატი, "გიორგი ფანცულაია და პარტნიორები"-ს დამფუძნებელი

დავით მაისურაძე

დავით მაისურაძე

იურისტი

ნინო ხუციშვილი

ნინო ხუციშვილი

იურისტი

გიორგი ჩილინდრიშვილი

გიორგი ჩილინდრიშვილი

უძრავი ქონების საინვესტიციო სპეციალისტი & კონსულტანტი

ლიანა ზაგაშვილი

ლიანა ზაგაშვილი

Senior Lawyer

ყველა სპეციალისტი

გჭირდებათ იურიდიული დახმარება?

პლატფორმაზე 13+ სპეციალისტი და 2+ კომპანიაა წარმოდგენილი, შეარჩიე სასურველი.

სპეციალისტის ძიებადაგვიკავშირდით
contact@legal.ge|+995 551 911 961